Новият бюджет на НЗОК за 2026: По-високи възнаграждения, подкрепа за младите лекари и електронна здравна карта


Надзорният съвет на Националната здравноосигурителна каса (НЗОК) одобри проекта за бюджет на институцията за 2026 г. Информацията беше съобщена от Явор Пенчев, председател на Надзорния съвет и заместник-министър на здравеопазването. Той подчерта, че новият вариант съдържа две ключови промени спрямо предишния проект.

Първата промяна е свързана с финансирането на младите лекари. Средствата за тях вече няма да бъдат в бюджета на НЗОК, а ще преминат към Министерството на здравеопазването (МЗ). Там ще бъдат разпределени по нов механизъм и в различен размер. Предвижда се създаване на програма за подкрепа на специализанти, която трябва да бъде разработена от министъра на здравеопазването в двумесечен срок след приемането на закона. За нейното стартиране са предвидени 30 милиона евро.

Втората промяна е свързана с отпадането на предвидената в стария проект разпоредба за минималните възнаграждения на определени категории медицински персонал. Според Пенчев тази мярка е изисквала нов подход, който да бъде приложен извън бюджета на НЗОК.

Увеличения на възнагражденията, нова електронна карта и промени в лекарствената политика

За медицинските сестри и здравните специалисти е заложено увеличение на възнагражденията с 10%, каквато е общата политика по доходите в държавата. Професията „медицинска сестра“ е обявена за защитена, което означава, че държавата покрива разходите за обучение. По думите на председателя на Надзорния съвет броят на студентите в тази специалност вече е достигнал 1200.

Пенчев уточни, че предвидените 260 милиона евро в предишната версия на бюджета са били премахнати от бюджета на НЗОК поради обществено недоволство. Търсен е нов механизъм, който да гарантира прозрачност и ефективност.

Предстои и увеличение на заплатите на второстепенните разпоредители с бюджет към МЗ. За тази цел са планирани около 30 милиона евро, които ще бъдат включени в бюджета на министерството. Пенчев подчерта, че проектът е резултат от консенсус между синдикати, работодатели, държавата и всички участници в здравната система.

Управителят на НЗОК доц. Петко Стефановски съобщи, че приходната част на бюджета е намалена. Затова са направени пропорционални корекции и в разходните пера, но без промяна в основните политики.

Електронна здравна карта и нов модел за използване на генерични лекарства

Една от новостите през 2026 г. е подготовката за въвеждането на електронна здравноосигурителна карта. Тя ще позволи идентификация при всяко ползване на медицинска услуга – болнична, извънболнична или в аптека. Картата ще има физически носител и мобилно приложение. Очаква се да заработи в началото на 2027 г., след приемането на подзаконовите актове.

За първи път лекарствената политика на НЗОК разделя медикаментите на генерични и оригинални. Генеричните лекарства няма да попадат в механизма за възстановяване на разходите към касата, което според Стефановски ще насърчи употребата им. Те са значително по-евтини и могат да намалят разходите както за касата, така и за пациентите.

Според управителя това е ключова стъпка към по-ефективно управление на бюджета и осигуряване на достъп до лечение за всички здравноосигурени лица.

Новият бюджет на НЗОК за 2026: По-високи възнаграждения, подкрепа за младите лекари и електронна здравна карта

За да научите първи най-важното, харесайте страницата ни във Фейсбук , групата ни за любопитни новини във Фейсбук или ни последвайте в Telegram  и Mastodon


Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *


За нас


Ние сме млад новинарски сайт и се стараем да предложим на нашите читатели подбрано качествено, интересно и любопитно съдържание, което да събуди интереса към знанието и смислените неща от деня, страната и света.


КОНТАКТИ

ОБЩИ УСЛОВИЯ


Бюлетин




    Нашият уебсайт използват бисквитки за по-добро сервиране на съдържание. Приемайки нашите общи условия, вие се съгласявате с тях.